Tema 2 Vedenjske mikroagresije

Vedenjska mikroagresija vključuje vedenje, ki je žaljivo ali diskriminatorno do marginalizirane osebe ali skupine.

Na primer:

• če natakar ali barman ignorira barvno osebo in namesto nje postreže belca – osebo, katere videz ustreza njeni identiteti.
• izključitev sodelavca invalida iz dogodka po delu zaradi domneve, da ni sposoben sodelovati.
• prazen sedež na natrpanem vlaku poleg osebe druge barve.

To so primeri vedenja, ki vključujejo predsodke in pristranskost do marginaliziranih skupin ali oseb.