Stap 1: Introductie
De facilitator stelt de basisregels voor de training vast en informeert de deelnemers over het doel ervan.
Een voorbeeld van een inleiding:
We zijn hier vandaag om het bevorderen van inclusiviteit en het tegengaan van micro-agressies te oefenen. Voordat we beginnen, wil ik graag enkele basisregels opstellen, zodat we allemaal een open en productieve dialoog met elkaar kunnen voeren waarin iedereen zich gesteund en gerespecteerd voelt.
- Denk na over de impact van je woorden, en hoe ze je leeftijdsgenoten kunnen beïnvloeden.
- Wissel af, geef iedereen een moment om te spreken, en probeer anderen niet te storen.
- Uit onenigheid of onproductief gedrag op een respectvolle manier (val de persoon niet aan, bespreek de ideeën).
Heeft u een suggestie voor aanvullende regels die een open en productieve discussie kunnen bevorderen?