Der Moderator bittet die Teilnehmer um ein Brainstorming über Strategien zur Vermeidung von Mikroaggressionen und zur Förderung von Inklusivität. Der Moderator schreibt diese Strategien auf ein Whiteboard oder Flipchart (10 Minuten). Beispiele könnten sein:
Sich über die systemischen Fragen von Macht, Privilegien und Unterdrückung zu informieren.
Hören Sie sich die Erfahrungen von Randgruppen an.
Achten Sie auf Ihre Sprache und vermeiden Sie Annahmen.
Feedback von anderen einholen und offen für konstruktive Kritik sein.
Förderung verschiedener Zielgruppen und Schaffung einer Kultur der Integration.
Hinterfragen Sie die verschiedenen Identitäten, die Sie haben, und wie sie in Ihrer Welt zusammenspielen.